🚀 go-pugleaf

Użytkownik "Przemek Pokrywka" <adres@zastrzezony.com> napisał w wiadomości
news:e4vnu6$q1k$1@news.onet.pl...
> Witam,
>
> Sytuacja: rozmowa kwalifikacyjna.
> Zakładając, że ważniejsze kwestie zostały już poruszone, jakie pytania z
> OO (i wzorców) zadaliby Państwo kandydatowi?
>
> Czekam na Państwa ulubione pytania
>

Wyjasnij roznice miedzy dziedziczeniem a relacja
generalizacja/specjalizacja.

Pozdrawiam,
Adam

Dnia Tue, 23 May 2006 21:31:11 +0200, Przemek Pokrywka skrobie:
> Witam,

> Sytuacja: rozmowa kwalifikacyjna.
> Zakładając, że ważniejsze kwestie zostały już poruszone, jakie pytania z 
> OO (i wzorców) zadaliby Państwo kandydatowi?

> Czekam na Państwa ulubione pytania

Może najpierw napisz, jakiego poziomu kwalifikacji oczekujesz od kandydata.
Wtedy będzie jasne, jak bardzo "hardkorowe" mają być te pytania.

-- 
//  _    ___         Michal "Sektor" Malecki <sektor(whirl)kis.p.lodz.pl>
\\ L_ |/ `|  /^\ ,()                         <ethourhs(O)gmail.com>
// \_ |\  \/ \_/ /\ C++ bez cholesterolu: http://www.intercon.pl/~sektor/cbx
"I am allergic to Java because programming in Java reminds me casting spells"

Witam

Przemek Pokrywka wrote:

> Witam,
> 
> Sytuacja: rozmowa kwalifikacyjna.
> Zakładając, że ważniejsze kwestie zostały już poruszone, jakie pytania z
> OO (i wzorców) zadaliby Państwo kandydatowi?
> 
> Czekam na Państwa ulubione pytania

Obstawiam zawsze pytania konstruktywne, czyli takie gdzie człowiek może się
wykazać, a nie takie w których możan mu pokazać, że jest durny.

Pomijam fakt, że w szczegółach OO jest mocno zależne od języka inaczej się
pewne szczegóły formułuje się w Javie inaczej w C++ inaczej w OCAML.

Zadałbym pytanie, aby wychwycić obiekty i zależności. Jakby miało być trudniej
to dorzuciłbym jakąś komunikację pomiędzy nimi. Potem analiza żywotności,
mnogości, zajętości, czasochłonności objektów i w ogóle zasobożerności.

Pewnie też zadałbym pytanie o wzorce projektowe w praktyce, czyli pokazać jakiś
kawałek projektu i zapytać o to czy kojarzy taki wzorzec. Albo, żeby wymienił
znane wzorce z przykładami zastosowania.

Pozdrawiam.

-- 

|\/\/|   Seweryn Habdank-Wojewódzki
`\/\/   

On Tue, 23 May 2006 21:31:11 +0200, Przemek Pokrywka
<adres@zastrzezony.com> wrote:

>Witam,
>
>Sytuacja: rozmowa kwalifikacyjna.
>Zak³adaj±c, ¿e wa¿niejsze kwestie zosta³y ju¿ poruszone, jakie pytania z 
>OO (i wzorców) zadaliby Pañstwo kandydatowi?
>
>Czekam na Pañstwa ulubione pytania

Kolega pyta jako pytany czy pytajacy?...

A.L.

Dnia 23 May 2006 23:34:30 -0700, przemyslaw.pokrywka@gmail.com skrobie:
> Sektor van Skijlen wrote:
> > Może najpierw napisz, jakiego poziomu kwalifikacji oczekujesz od kandydata.
> > Wtedy będzie jasne, jak bardzo "hardkorowe" mają być te pytania.

> Oczekuję, że jego kwalifikacje pozwolą pracować mu na stanowisku
> samodzielnego architekta/projektanta/programisty.

Zaraz, czy ja dobrze rozumiem - chcesz z marszu zatrudnić gościa, którego
posadzisz następnie na stanowisku projektanta i będziesz oczekiwał od niego,
że będzie dobrze projektował?

> Oczekuję, że wszystkie jego decyzje projektowe będą miały
> uzasadnienie, a nie wynikały z braku znajomości alternatywnych
> rozwiązań.

To się rozumie, tylko że naiwnym jest oczekiwanie, że znajdziesz takiego
gościa "na rynku". Takich gości trzeba albo wyłapać przez obserwację i
podkupić innej firmie (raczej mało prawdopodobne), albo - najlepiej -
wyhodować samemu z tych, których zatrudniło się min. rok wstecz.

> To oczywiście ideał, ale chodzi mi o kandydata będącego maksymalnie
> mu blisko.

Przez rekrutację? To bardzo trudne. Tym bardziej, że i tak nie jesteś pewien,
czy twój wybitny kandydat z wybitną znajomością tematu nie okaże się
pracownikiem totalnie niezdolnym do samodzielnego podejmowania działań,
niekomunikatywny i niesprawdzający się w pracy przemysłowej.


-- 
//  _    ___         Michal "Sektor" Malecki <sektor(whirl)kis.p.lodz.pl>
\\ L_ |/ `|  /^\ ,()                         <ethourhs(O)gmail.com>
// \_ |\  \/ \_/ /\ C++ bez cholesterolu: http://www.intercon.pl/~sektor/cbx
"I am allergic to Java because programming in Java reminds me casting spells"

Hmmm.... 100% racji

:)

--
Przemek

Przemek Pokrywka <adres@zastrzezony.com> writes:

> Witam,
>
> Sytuacja: rozmowa kwalifikacyjna.
> Zakładając, że ważniejsze kwestie zostały już poruszone, jakie
> pytania z OO (i wzorców) zadaliby Państwo kandydatowi?
>
> Czekam na Państwa ulubione pytania

'Czy w Pańskim programie Ziemia byłaby agregacją ludzi?'
Bardziej filozoficznie można by: 'czy byłaby kompozycją'.

"Przemek Pokrywka" <adres@zastrzezony.com> wrote:

> Czekam na Państwa ulubione pytania

1. Czy potrafi Pan dociagnac projekt OO do konca mimo
    ze juz wzbudz w Panu od pol roku odruch wymiotny ?.
2. Czy potrafi Pan w tym dokonczeniue znalezc satysfakcje ?
3. Czy denerwuje Pan gdy w projekcie OO stosuje sie
     wyrafinowane techniki specyficzne dla "jedynie slusznego"
     jezyka OO ?.
4. Co Pan mysli o tych co beda po Panu uzywac Panskiego
     OO projektu/kodu itp ?.
5. Co Pan mysli o tych ktorzy w ogoel nie maja pojecia o OO/programowaniu
    natomiast swietnie znaja sie na meritum projektu ?.
6. Czy bylby Pan sklonny zaniedbac sie w narzedziach/technikach itp
     na rzecz poznania merytoryki/dziedziny ktorej projeky dotyczy ?.
6. Czy bylby Pan sklony porzucic swoj ulubiony jezyk programowania
     na rzecz Visio, kartki papieru , tablicy ?
7. Czy bylby Pan sklonny porzucic programowanie w ogole ?.
8. Czy po porzuceniu programownia jest Pan w stanei stale
    bronic sie przed przyslowiem "nie pamieta wol gdy cieleciem byl".

AK

Adam Przybyłek wrote:
> Wyjasnij roznice miedzy dziedziczeniem a relacja
> generalizacja/specjalizacja.
Byc moze to pytanie nie powinno pasc ale jestem swiezy w temacie OOP a 
google.pl niechetnie odpowiada...
Czy prawidlowa odpowiedzia jest: dziedziczenie to tylko konkretna 
realizacja zwiazku sub-super (is A B, is B A, etc...)?

-- 
Damian Szuberski

Użytkownik "Damian 'LegioN' Szuberski" napisał:
> Czy prawidlowa odpowiedzia jest: dziedziczenie to tylko konkretna
> realizacja zwiazku sub-super
>

Tak, ale jesli szykujesz sie na rozmowe rekrutacyjna to przygotuj sie na
nastepne pytanie postaci:
Jakie znasz inne sposoby realizacji gen-spec?

Adam

Adam Przybyłek wrote:
 >> Czy prawidlowa odpowiedzia jest: dziedziczenie to tylko konkretna
 >> realizacja zwiazku sub-super
 > Tak, ale jesli szykujesz sie na rozmowe rekrutacyjna to przygotuj sie 
 > na nastepne pytanie postaci:
 > Jakie znasz inne sposoby realizacji gen-spec?
Na rozmowę się nie szykuję (jeszcze) lae odpowiedź chętnie poznam :) 
Niestety cieżko jest cokolwiek wymyśleć, w google.pl też niewiele...
PS. Naprawdę zadaje się takie hardcorowe pytania na rozmowach 
kwalifikacyjnych?

-- 
Damian Szuberski

Damian 'LegioN' Szuberski napisał(a):
> Adam Przybyłek wrote:
>  >> Czy prawidlowa odpowiedzia jest: dziedziczenie to tylko konkretna
>  >> realizacja zwiazku sub-super
>  > Tak, ale jesli szykujesz sie na rozmowe rekrutacyjna to przygotuj sie 
>  > na nastepne pytanie postaci:
>  > Jakie znasz inne sposoby realizacji gen-spec?
> Na rozmowę się nie szykuję (jeszcze) lae odpowiedź chętnie poznam :) 
> Niestety cieżko jest cokolwiek wymyśleć, w google.pl też niewiele...
> PS. Naprawdę zadaje się takie hardcorowe pytania na rozmowach 
> kwalifikacyjnych?
> 

U nas nie :-).

-- 
Grzegorz Gruza
Odpowiadając usuń "spamerom_nie." z adresu!!!

Użytkownik "Damian 'LegioN' Szuberski" napisał :
> Jakie znasz inne sposoby realizacji gen-spec?
Na rozmowę się nie szykuję (jeszcze) lae odpowiedź chętnie poznam :)

Najbardziej znane to tworzenie prototypow, wykorzystywane m.in. w Java
Script i Self. Na Google szukaj pod prototype-based programming. Zobacz tez,
jak to mozna to zrobic w Prologu - isA(subKlasa,nadKlasa). Na podobnej
zasadzie robi sie to w RDF. Jeszcze inne sposob to subtypowanie wskaznikow
wykorzystywane np. w Cyclone.

Adam