🚀 go-pugleaf

Moze dodam jeszcze kilka informacji. Moja praca nie bedzie polegala na
sprzedazy
produktu ale na "koordynacji" dotychczas dzialajacych juz firm w Polsce
ktore ten produkt sprzedaja.
Ja mialbym byc "dystrybutorem informacji technicznych i handlowych", 
"pomyslodawca akcji reklamowych", "(??) organizatorem kampanii reklamowych
realizowanych poprzez
agencje reklamowe", "zdobywac nowe firmy do wspolpracy".
Wszystkie te rzeczy sa malo przeliczalne na konkretny wynik finansowy
stad rozliczenie prowizyjne nie wchodzi w gre (chyba ze jakies uznaniowe
premie za osiagniecia) a raczej jedynie stala pensja plus jakies koszty.
Pytanie moje zasadniczo jest typu:
 - jaka to powinna byc stala pensja?
 - co to znaczy pokrycie kosztow (telefon, samochod to wiem ale co jeszcze
  obiady z klientami?, koszty ogolnobiurowe?, utrzymanie minimalnego biura
z chocby
jednym wspolpracownikiem?)
 - jak ustalic z czego firma moze mnie rozliczac w sensie jakosci pracy
(czy powinienem
ustalic maksymalnie szczegolowy zakres obowiazkow?)

Dziekuje za dotychczasowe opinie i czekam na nastepne

 Pozdrawiam
 Michal
 michales@polbox.com