🚀 go-pugleaf

"Baloo" <baluu@onet.eu> wrote in message news:gv8b1n$lcp$1@news.onet.pl...
> "Liwiusz" <lmalin@bez.tego.poczta.onet.pl> napisał
>
>> Generlanie każdy miałby taką umowę, jakby wynegocjował. Obecnie jak ktoś 
>> pracuje na umowę zlecenie to też nie ma praw pracowniczych, ale nie mówi 
>> się, że jest to chore.
>
> No to wynegocjuj sobie miesięczny, płatny urlop na umowę zlecenie. I 
> płatne chorobowe.
> I składki na emeryturę płacone przez pracodawcę.
>

Wynik takiej negocjacji zalezy glownie od sytuacji na rynku. Istnieja rynki, 
na ktorych pracownicy jak najbardziej wynegocjowuja wiecej platnego urlopu 
czy platnych dni chorobowych niz wymagane prawem minimum i to pracodawca 
sam, nie zapytany, oferuje takie zapisy w umowie chcac skutecznie konkurowac 
z innymi pracodawcami. Nie musi to dotyczyc malej ilosci najwybitniejszych 
specjalistow. Zaobserowowalam to w Nowej Zelandii - teraz tu tez zaczyna sie 
recesja, jak wszedzie, ale ~3 lata temu ponad polowa pracodawcow w badaniach 
opinii wskazywala na brak pracownikow jako na najpowazniejsza przeszkode w 
rozwoju ich firmy, bezrobocie bylo okolo 3% (obecnie jest 5% i gazety pisza 
o tym jako o wielkim problemie) i konkurowanie firm o pracownikow zamiast na 
odwrot dotknelo rowniez mniej wyspecjalizowanych stanowisk. Jest to zatem 
mozliwe - tyle, ze jednostka moze niewiele zrobic, zeby wplynac na 
caloksztalt sytuacji na rynku i sa rynki, gdzie (moze poza wspomniana 
warstwa wysokowykwalifikowanych specjalistow) kandydat, nawet dobry, nie 
jest tak rzadkim dobrem, zeby moc sobie cos szczegolnego wynegocjowac. I nie 
ma to az tak wiele wspolnego z jego osobista sila przebicia, umiejetnosciami 
negocjacyjnymi i asertywnoscia. Podaz i popyt.

>>    Obecne życie Chińczyka i tak jest lepsze niż w przeszłości, póki nie 
>> zaczęli być wyzyskiwani - wedle europejskich reguł patrząc.
>
> Nie chodzi o to, czy jest lepsze, niż kiedyś, tylko, że jest koszmarne.
> Delikatnie mówiąc.

Koszmarne bylo tez zycie europejskiej klasy robotniczej w XIX wieku czy 
czarnych niewolnikow na plantacjach w USA. Prawie kazde spoleczenstwo czy 
cywilizacja ma taki etap rozwoju, ze nie ma dostatecznie wiele bogactwa, 
zeby rozwijac sie przez jego inwestowanie i jedynym sposobem na rozwoj jest 
naklad ludzkiej pracy, ale poniewaz nie ma pieniedzy, zeby za nia "godnie" 
zaplacic, to zostaje wyzysk, rabunek lub niewolnictwo. Mialo to wielki 
udzial w dotarciu swiata zachodniego do obecnego poziomu dobrobytu, na 
ktorym mozemy sobie pozwolic na wiecej etyki. Bulwersowanie sie Chinami, 
podczas gdy komfort, w ktorym dzis zyjemy powstal z udzialem takiego samego 
(jesli nie gorszego) etapu to pewna hipokryzja - przeczytaj 
http://blog.pasnik.pl/?p=182, jesli interesuje Cie obszerniejszy wywod na 
ten temat.

Gdyby zabronic (jakims cudem skutecznie) "wyzysku" w fabrykach krajow 
rozwijajacych sie, to tym samym odebraloby sie im mozliwosc dogonienia nas i 
zapewnienia tamtejszym przyszlym pokoleniom tego poziomu dostatku, ktorym 
cieszymy sie my. Bo niestety jest to jedyny sposob, w jaki moga nas dogonic.

I.
-- 
http://nz.pasnik.pl
http://blog.pasnik.pl